基本介绍

    随着经济的快速增长，与生产密切相关的职业健康安全问题已受到人们的普遍关注。我国根据国际相关标 准的发展及国内职业健康安全管理的需要，制定、发布实施了GB/T 45001/ISO 45001标准 ,该标准体现了现代安全科学理论中的系统安全思想, 它通过系统化的预防管理机制，以减少工伤事故，降低职业病危害，改善劳动条件，体现以人为本，调动了员工积极性；有效控制各种职业健康安全风险，也是消除 国际贸易中的有关劳工安全的非关税贸易壁垒的有力武器。
标准特点
    1.  要求最高管理者对遵循法律、法规和持续改进作出承诺
    2.  强调危害辨识，风险评价和风险控制，体现“安全第一，预防为主”的思想
    3.  未规定具体的职业健康安全绩效指标，要求在符合法律法规的基础上持续改进
    4.  强调不但组织要遵守法律、法规，而且还要对相关方施加影响
    5.  要求对组织的危害实施全过程控制
    6.  要求对潜在的紧急突发事件，建立应急准备和响应计划和程序
实施意义
  1.  提高组织管理水平及员工职业健康安全意识
    2.  提高员工遵守职业健康安全法律、法规的自觉性
    3.  消除或降低职业健康安全风险
    4.  改善组织形象，增强组织的核心竞争力